전기공학

개요

전기의 생산, 송전, 변전, 배전부터 기계·열에너지로의 변환까지 대전력 및 전기설비 시스템을 다루는 학과입니다. 신재생 에너지, 전기차, 스마트 그리드 등 첨단 산업의 핵심 인프라를 구축하고 제어하는 실무형 공학 인재를 양성.

인재상

보통 지방의 학생들은 지방에 본사를 둔 전기 관련 공기업(발전소, 한국전력공사)으로의 안정적인 취업을 목표로 전기공학과 진학을 희망하는 경우가 많지만, 대학에서는 최근 수요가 늘어나고 있는 스마트 그리드, 대규모 데이터센트 전력 인프라, 신재생 에너지 분야의 인재를 원하고 있어 대학의 수요와 수험생의 본심에 차이가 있음. 이 차이를 잘 이용하는 것도 좋겠음. (예: 생활기록부를 대학 수요에 맞추어 작성)

취업-공기업 엔지니어

전기 생산(발전소 근무)

• 직무: 운전직(발전소 중앙제어)과 정비직(발전소 데이터 분석 및 정비 감독)을 순환 근무
• 초봉: 4000~4500만원(교대근무 수당, 성과급 제외)
• 정년보장과 교대근무(보통 4조 3교대) 아닌 시간의 복지가 장점
• 오지 근무, 순환 근무 각오 필요. 교대근무로 인한 건강 관리 부담

전기 송배전(한국전력공사 근무)

• 직무: 전력망 설계 및 기획, 현장 공사 감독(감리), 고객 민원 응대(업무량 많음)
• 초봉: 3900~4200만원 (교대근무수당이 없음)
• (발전소 근무 대비) 장점: 도심생활 가능, 규칙적인 생활 가능. (아직까지) 높은 사회적 인식
• (발전소 근무 대비) 단점: 민원 스트레스, 날씨 안 좋을 때 비상대기 정도

취업- ‘기사>>기술사 테크’

• 기술사는 전기 분야의 끝판왕. 기술사: 도면을 직접 창조, 모든 기술적 문제를 해결하며 최종적으로 자신의 이름을 걸고 책임지는 최고 책임자.
• 기술사 종류: 여러가지가 있지만 보통 1)발송배전기술사(외부 전력망), 2)건축전기설지기술사(건물 내부 전력) 이 2가지를 일컬음.
• 응시자격 : 기사 자격증 취득 후 관련 분야에서 최소 4년 이상의 실무 경력 필요
• 합격공부기간: 보통 하나 합격하기까지 4~8년 소요.
• 하는 일
  – 대형 프로젝트 총괄 설계 및 최종 감리
  -엔지니어링 회사(설계 사무소) 임원 또는 창업
• 연봉: 기술사 취득 순간 회사원으로서의 연봉은 의미 없고 개인의 능력에 따라 연봉은 천차만별이 됨. 최서 8000만원에서 많게는 수억원까지.
• 단점: 극악의 시험 난이도, 무한한 책임감(자신의 기술사 도장이 찍힌 건물에서 전기 사고나 화재 발생 시 기술사가 법적 책임을 저야 함. 징역 가능)

취업- 플랜트/인프라 설계 엔지니어

• 개요: 공기업이 이미 만들어진 전기를 관리하는 역할이라면, 플랜트 설계 엔지니어는 아무것도 없는 허허벌판에 수조원까지 공장과 도시 뼈대를 창조하는 역할임. 따라서 사기업에 속하게 됨.
• 취업처: 건설사(EPC(현대건설, 삼성물산)), 중공업(HD현대, 두산에너빌리티 등), 인프라설계(삼성전자, SK하이닉스) 등
• 하는 일
  -주로 거대 프로젝트 전기 배선 설계 (예: 전기차 기가팩토리, 반도체 공장, 정유공장 등)
  -타 전공과의 협업 필수(예: 배관 담당 기계공학 엔지니어, 건축공학 엔지이어와의 조율)
  -시운전 및 감독(도면 완성 후 실제 현장에 파견되어 시운전 총괄)
• 연봉: 5000만~6000만원 (성과급 포함. 대기업기준) (각종 수당, 해외체류비 포함 시 증가)
• 장점: 압도적 스케일과 성취감. 글로벌한 업무환경. 이직 스펙 쌓기 좋은 점
• 단점: 워라밸 없음. 높은 업무강도. 잦은 해외출장. 긴 파견. 사기업이라는 점.

취업- 데이터센터 인프라 엔지니어

• 하는 일: 최근 수요가 폭발적으로 증가하는 데이터센터의 전력을 모니터링을 관리하는 업무. 24시간 데이터센터 전력 모니터링, 설비 유지 보수 및 시스템 최적화
• 취업처: 네이버, 카카오, 통신3사, AWS 데이터센터 등. 도심 근무.
• 연봉: 5000만원~6000만원. (여기는 신규는 안 뽑는듯? 이 연봉은 초봉이 아닌듯?)

취업- 스마트그리드 연구원(대학)

• 하는 일: 스마트 그리드(smaet + grid(전력망)) 즉 전력망에 IT기술을 결합해 실시간으로 전력 효율을 극대화하는 일. 육체 노동보다 시뮬레이션, 코딩을 이용한 업무 다수. 논문 연구 다수.(예: AI를 이용해 전력 손실을 미리 예측하고 복구하는 소프트웨어 운용 등)
• 취업
  – 국책연구소 : 한국전기연구원(KERI), 한국에너지기술연구원
  – 공기업연구소: 한국전력 전력연구원
  -대기업 R&D센터: 효성중공업, LS일렉트릭, 현대일렉트릭 연구

취업-신재생에너지 전력 변환 전문가(대학)

• 하는 일: 신재생에너지 전력망 설계(특히 날씨에 따라 들쭉날쭉한 풍력, 태양광 등의 에너지를 안정적으로 유지 관리), 대규모 발전단지 운영 및 유지보수
• 취업
• 연봉: 4000만원대부터 시작.
• 장점: 날이 갈수록 더 확장되고 발전될 분야라는 점, 외국계 기업 이직 용이 (유럽 등 외국에서 신재생 에너지 우대)
• 단점: 발전소보다 더 심한 극오지 근무, 정부정책에 따른 신재생 에너지 사업 확대 및 축소 변동성

공기업 지역인재 할당제

지방으로 이전한 공기업은 해당 지역(본사 소재지)의 대학 졸업자를 의무적으로 30% 이상 뽑아야 함. (출신 고등학교가 아니라 최종 졸업 대학 기준)

1티어: 전남대 전기공학과

타겟공기업: 한국전력공사(한전), 한전KDN, 한전KPS (본사가 전남 나주에 위치)

매년 한전 합격자 수십명. 서울권 중상위권 대학 버리고 전남대 전기공학과 입학하는 학생 다수.

2티어: 경북대, 영남대(대구/경북 지역)

타겟 공기업: 한국수력원자력(한수원), 한국전력기술(본사가 경주, 김천에 위치)

3티어: 부산대, 부경대(부산 지역)

타겟 공기업: 한국남부발전(본사 부산에 위치)

발전소 중에서도 근무지가 도심에 위치한 점이 메리트

4티어: 경상국립대

타겟 공기업: 한국남동발전(진주) 목표 시 유리

공기업 블라인드 채용

현재 모든 공기업은 이력서에 출신 대학을 기재하지 않는 블라인드 채용을 실시하고 있음

블라인드 채용 전형방법 (서류+필기+면접)

• 전기기사+전기공사기사 자격증 유무(일명 쌍기사)
• 우리 지역 대학 졸업 유무(지역인재 체크 용도)
• 필기시험 점수(전공시험, NCS(직업기초능력평가))
• 어학점수(토익)
• 수강 과목명(직무관련 전공과목을 ‘충분히’, ‘잘’ 이수했는가
  (기업에 따라 학점을 적기도, 안 적기도 함. 설사 안 적어낸다 하더라도 향후 학점을 기재하는 방향으로 바뀔 수도 있는 부분.)
• 면접

>>> 공기업 다 떨어지면 플랜B로 사기업 노려야.. 사기업은 블라인드채용이 아니므로 출신대학, 전체 학점 평점이 매우 중요.

입결

(수능최저: 2026학년도입학 당시)

[A] 메이저 공기업 타겟 지방거점국립대

부산대 전기공학과

• 타겟공기업: 한국남부발전공사
• 수시입결(교과70%cut): 2.10~2.19/9등급
• 정시입결(백분위): 평균85.41, 70%:84.00
• 수능최저: 수학포함 2합5였음.

경북대 전기공학과

• 타겟공기업: 한국수력원자력공사, 한전기술
• 수시입결(교과70%cut): 2.2~2.5 / 9등급
• 정시입결(백분위): 80~84%
• 수능최저 : 2합6
• 경북대는 전통적으로 전자공학부가 유명하지만 공기업을 노리는 실속파 학생들로 인해 전기공학과 입결도 높음.

전남대 전기공학과

• 타겟공기업:
• 수시입결(교과70%cut): 2.3~2.6 / 9등급
• 정시입결(수능 백분위): 77~81%
• 수능최저: 2합7
• 전남대 내 의약학계열 제외하고 가장 입결 높은 전남대 간판학과. 한전 입사 메리트 때문에 타 지역 상위권 학생들이 정시로 많이 지원.

충남대 전기공학과

• 타겟공기업: 중부/서부발전공사
• 수시입결(교과70%cut): 2.5~2.8 / 9등급
• 정시입결(백분위): 75~79%

부경대 전기공학과

• 타겟공기업: 한국남부발전공사
• 수시입결(교과80%cut): 약 3.0 / 9등급
• 정시입결(백분위):
• 수능최저: 2합7~8

경상국립대 전기공학과

• 타겟공기업: 한국남동발전공사(진주)
• 수시입결(교과80%cut): 약 3.74/9등급
• 정시입결(백분위): 70~80% (80%cut 수능등급: 3.63)
• 수능최저: 2합10

국립창원대 전기공학과: 없음

[B] 대기업/연구원 타겟 인서울 최상위권

안정1등급대라면 굳이 지역할당제를 노릴 것 없이 더 넓은 길(삼전, SK, 현대모비스, 기타 최상위 연구소)이 열려있는 인서울 명문대 공대를 목표로 잡는 것도 좋겠음.

서울대 / 연세대 / 고려대 전자전기공학부

• 타겟:
• 수시(교과/학교장추천 70%)입결: 1.1 ~ 1.4 /9등급
• 정시입결(백분위): 96~98%
• 수능최저 :

한양대/성균관대/서강대 전기전자공학부

• 타겟:
• 수시입결(교과70%): 1.3~1.6 / 9등급
• 정시입결(백분위): 93~95%

중앙/경희/시립 전기전자공학과

• 수시입결(교과70%): 1.7 ~ 2.1 / 9등급
• 정시입결(백분위): 88~92%

[C] 영남권 지방사립대 전기공학과

동아대 전기공학과

• 타겟: 부산대, 부경대와 동일
• 수시입결(국영수탐 각 상위3과목반영. 70%cut): 3.42~3.5 /9등급
• 수능최저: 1합4

경남대(마산, 사립) 전기공학과

• 타겟: 경상국립대와 동일
• 수능최저: 없을듯.
• 수시입결(상위10개과목평균등급)
  평균: 3.70~4.03 /100%cut:4.80~5.40 (/9등급)
• 정시입결(백분위를 활용하지만 입결에서 백분위를 제공하지 않음)
  국수영탐(1)등급 평균 4.34/100%cut 4.80

경성대학교(부산, 사립) 전기공학과

• 타겟: 부산대, 부경대와 동일
• 수시입결(상위10개과목평균등급, 70%cut): 4.1~4.3 (/9등급)
• 수능최저: 없을듯